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楼主: ykhky123

明年打算换工作

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发表于 2007-2-13 16:03 | 显示全部楼层
QUOTE:
以下是引用zhuzk在2007-2-13 15:52:00的发言:

关于工作事情,胡说两句

1、做熟不做生,尽量做你自己熟悉行业,一个职业做几年后肯定厌烦的,如果碰到困难就想退缩,那么你一事无成,这个世上什么事都好做,什么都不好做。看你怎么做,总而言之一句话,做事就是做人。

2、换位思考碰到的问题和困难,尽量沟通,不要逃避,解决问题是最好的方法。

不是原则性问题,尽量不要考虑换工作。除非有特别的原因。

有道理的,这个做做那个做做,什么都做几年,结果会什么都不精通,什么都无所成就。

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发表于 2007-2-13 16:07 | 显示全部楼层
QUOTE:
以下是引用zhuzk在2007-2-13 15:52:00的发言:

关于工作事情,胡说两句

1、做熟不做生,尽量做你自己熟悉行业,一个职业做几年后肯定厌烦的,如果碰到困难就想退缩,那么你一事无成,这个世上什么事都好做,什么都不好做。看你怎么做,总而言之一句话,做事就是做人。

2、换位思考碰到的问题和困难,尽量沟通,不要逃避,解决问题是最好的方法。

不是原则性问题,尽量不要考虑换工作。除非有特别的原因。

赞成.除非自己做老板!

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 楼主| 发表于 2007-2-13 21:04 | 显示全部楼层

做熟不做生,这个道理我也懂。

我最熟悉电动工具,杭州极少。进目前这个公司,调了不少岗位了,除了采购做得时间长一点,其余的都不精。

过了年后,准备和领导再沟通,如还是沟通不成功,就不得不选择离开了。

所以我觉得年青人不应该经常跳槽。而是在本行里学得好学得精了再跳槽,那选择余地就大了。

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发表于 2007-2-16 13:33 | 显示全部楼层

频繁的跳槽,对求职来说不是好事,但是掌握时机跳槽是很重要的

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发表于 2007-2-16 14:38 | 显示全部楼层
只要收入不降,老板让干啥就干啥,老板怎么批评我都接受。就算批评错了,也要感谢老板,信任我看好我,才指导我的嘛~
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