８０后失业很正常，不必大惊小怪

podi

跟当初在90年代50后下岗，出现过40、50现象是一样的

a4980387

闸弄口的 发表于 2021-10-4 13:29
哈哈，工资要价低就行了，20多的老板管不住

这是国内 上升期都是这样的 等到走下坡路的时候失业基本就是终身失业了 好的公司就那么多 大学生有的是 折腾几年都老实了  我认识好几个阿里p8 都是想跳槽找不到合适的 如果行业下滑用不了那么多人就都傻了

a4980387

podi 发表于 2021-10-4 13:35
跟当初在90年代50后下岗，出现过40、50现象是一样的

那个时候的还好 因为都是工人 摆摊 开小饭店 当服务员都能干 现在这些大公司出来的谁能干

闸弄口的

a4980387 发表于 2021-10-4 13:40
那个时候的还好 因为都是工人 摆摊 开小饭店 当服务员都能干 现在这些大公司出来的谁能干

蟑螂药老鼠药。。。

闸弄口的

a4980387 发表于 2021-10-4 13:38
这是国内 上升期都是这样的 等到走下坡路的时候失业基本就是终身失业了 好的公司就那么多 大学生有的是  ...

浙江应该把大学往其它城市迁移，不然对杭州的职场老人杀伤太大了

a4980387

闸弄口的 发表于 2021-10-4 13:48
浙江应该把大学往其它城市迁移，不然对杭州的职场老人杀伤太大了

这都是人家发达国家走过的路 没法避免的 哪个公司那个部门都是一两个大的带一群小的 那和岁数大的一起进公司的都去哪了 公司发展的时候还好 可以去发展其他部门 但是稳定之后就用不到那么多人了 干了这么多年 工资福利都堆起来了 性价比肯定没年轻的高 让老板随便来后果可以想象

闸弄口的

a4980387 发表于 2021-10-4 13:57
这都是人家发达国家走过的路 没法避免的 哪个公司那个部门都是一两个大的带一群小的 那和岁数大的一起进 ...

现在很多老人要求比毕业生低

microoven

40多了就该主动让位，给90，00后腾位置出来。自己自生自灭吧。

闸弄口的

microoven 发表于 2021-10-4 14:01
40多了就该主动让位，给90，00后腾位置出来。自己自生自灭吧。

除非银行免去房贷，40估计30年房贷的一半时间都没到

a4980387

闸弄口的 发表于 2021-10-4 13:59
现在很多老人要求比毕业生低

多少是低啊 人太多了 还是看公司管理层吧 如果公司不差钱反而卷的厉害

a4980387

闸弄口的 发表于 2021-10-4 14:06
除非银行免去房贷，40估计30年房贷的一半时间都没到

所以他们基本都不管孩子了 上大学很多学费都是自己打工或者贷款 交几十年养老保险 不买车不换房 就为了老了不沦落街头 现在国内都投资在孩子身上 万一以后孩子不管你还有后路吗

771192

80后只要有一些胆识，手上应该至少有2套房子了……若不是太失败，好好工作，压力也不会太大的。

771192

这次出去玩，发现好多二胎家庭……说真心话除了自己喜欢孩子那没得说，大多数人其实会被二胎拖累，生活质量下降的厉害。，

a4980387

771192 发表于 2021-10-4 14:13
80后只要有一些胆识，手上应该至少有2套房子了……若不是太失败，好好工作，压力也不会太大的。

按他们的趋势来说肯定失业潮之后还会有一波投资潮和创业潮的

super-sonic

其实应该倡导女性回归家庭，男性就业竞争压力变小，收入提高，女性安心二胎三胎持家，这才是双赢

a4980387

国内根本就不理解老龄化社会 六七十人家都算中年 89十之后才是问题 你孙子辈的都在其他城市 来不来看你都两说

ratfish

繁华盛世之下，被淘汰者，孤独SI去，这才是真相

向南向东

super-sonic 发表于 2021-10-4 14:19
其实应该倡导女性回归家庭，男性就业竞争压力变小，收入提高，女性安心二胎三胎持家，这才是双赢

女性在家里，然后男的40岁被裁员，一家人喝西北风，呵呵

super-sonic

向南向东 发表于 2021-10-4 15:46
女性在家里，然后男的40岁被裁员，一家人喝西北风，呵呵

女性都回家，男的再就业就不会那么难了。
还能大幅提高生育率

hzqqq

闸弄口的 发表于 2021-10-4 13:59
现在很多老人要求比毕业生低

招聘进来的按市场价，开价低了根本招不到人。结果就是老人的收入低于啥啥都不会的应届生。