GDP增速25年来首次跌破7% 你的年终奖受影响了吗？

背对背

昨天我们做了个小调查

16.8%的人年终奖缩水50%

也有一成多的人多拿了10%

昨天公布的2015年全国GDP增速为6.9%，自1990年来首次跌破7%，创下25年来新低。在中国经济步入转型期，整体企业增长乏力的宏观背景下，2015年的年终奖你会拿到多少，是缩水了还是见涨呢？

调查：

年终奖缩水50%以上的达到近两成

临近年关，年终奖越发牵动着每个人的心，对于多数人来讲，那可是一年的盼头。昨日，都市快报向杭州市民发出了一封《关于2015年年终奖的调查表》（以下简称“调查”），在两个小时内共收到235位读者的反馈信息，来自互联网、国家机构、医疗业、制造业、金融业、教育业、零售业、媒体业、运输快递业、餐饮业、房地产业、汽车业、旅游业等行业的读者参与了调查。

调查结果显示，年终奖在3000元以下的，占总人数的18%；3000元到5000元，占13%；5000元到1万元，占12%；1万元至3万元，占30%；3万元到5万元，占11%；5万元到8万元之间和8万元以上的各占8%。

调查数据显示，52.5%的人表示2015年年终奖基本上会与2014年持平，以国家公务员和医疗业、教育业等行业的从业者居多；年终奖缩水50%以上的约为16.8%，缩水30%到10%的约为7.9%；另外年终奖增加10%以内的为一成多，增加50%以上的约为3%。

其中，房地产业和金融业的年终奖平均数最高，部分在8万元以上，教育业、医疗业和国家公务员平均数在1万-3万元之间。

房地产：

一整年的卖房环境不错

对年终奖比较乐观

在杭州从事房地产行业的周女士，这两天正在准备去埃及旅游的行囊。她在公司的年终奖算在年薪里，基本上每年固定，算下来大致能拿到8万元。目前房地产的销售旺季已过，周女士打算趁春节小长假用年终奖犒劳一下自己一年来辛苦的奔波。

“原本料想房地产行业在2015年可能会蛮难过的。幸好从年初开始政策突然放松了，而且一整年的卖房大环境还不错。再加上年度指标一般都是去年底制定的，由于去年底很多企业没想到2015年政策环境会变好，所以相对来说都完成了预定指标。当然，有一些房地产公司也会在季度或半年度进行指标调整。”周女士说，行业中视不同岗位和不同年限，年终奖也会有所不同，销售岗位的人拿到的年终奖大都跟指标绩效挂钩。纵观2015年房地产行业的销售情况还算乐观。

旅游业：

每年年终奖金额基本固定

3000元-5000元居多

“有人欢喜有人忧”，有行业乐观的，也有行业满是愁容的。目前还未发到2015年年终奖的旅游行业从业人员陈先生透露，他们每年年终奖的金额基本固定，大约为1个月的工资，在5000元到1万元之间。相对于2015年年初智联招聘发布的“杭州年终奖平均值13813元”来说，还处在平均水平之下，拖了后腿。

记者采访了杭州几家旅行社的工作人员，他们均表示年终奖在3000元至5000元的居多。

背对背

零售业：

基层店员基本不抱什么期望

也有折扣店为鼓励增加年终奖

“年终奖还没有发，但不抱什么期望。”晓林是一家购物中心的基层工作人员，提起年终奖，她有点泄气。

晓林说，商场对外宣称销售额保持了增长，但事实并非如此。“员工年终奖与商场经营状况直接挂钩，希望2015年的年终奖能与2014年持平。”

在百货、购物中心等实体零售遭遇空前挑战的情况下，奥特莱斯一枝独秀，继续保持高速增长。

从杭州一家折扣百货的分店店长那里了解到，和2014年相比，2015年该店销售额增长了12%。店长表示，商场整体经营上扬，作为鼓励，员工的年终奖会有所提升，预计会增加10%左右。

互联网公司：

企业之间的竞争和分化加剧

有的加码发放年终奖 也有的发不出钱

“一般来说，员工年终奖是月薪的3倍。2015年年终奖相比上年会有20%-30%的增长。”一家互联网理财公司的创始人告诉记者。

事实上，互联网金融公司的日子并非都好过。2015年下半年开始，互联网金融遭遇了一场“资本寒冬”。随着相关行业监管政策日渐明确，互联网金融企业之间的竞争和分化也日渐加剧。“90%的电商都在亏钱，互联网金融公司中有一部分的生存现状就像这些赔本赚吆喝的电商一样。”杭州市互联网金融协会常务副会长熊伟说，去年协会里三分之一的企业因为经营困难或者业务调整，在缴纳会费时都困难。

对于偏银行类的公司，测聘网COO、倍智人才研究院院长沙添认为，去年整体形势比往年紧张，所以年终奖的发放情况未必会比往年好，而基金证券行业相对比较平稳。

姜小姐是一家在线教育网站的品牌部负责人。她透露，单位年终奖由三个部分组成：13个月薪水、年会红包和过年福利。在线教育是朝阳行业，该公司营业额每年成倍增长，2015年收益达标，因此年会红包继续加码，2015年大概是2014年的两倍多。“另外，在春节前，公司还会准备过年福利，可能是现金，也可能是礼品。”姜小姐说。

小敏就职于一家门户网站，她“吐槽”：虽然“亲爹”有钱，但是各部门都有自己的一本账，部门收益不好，个人的任务指标没达到，年终奖就等于“过节费”。“去年好像大家的日子都不好过，我已经认定是发不出什么钱的了。”小敏说。