<DIV class=quote><B>以下是引用<I>实事求是者</I>在2006-3-29 16:43:04的发言:</B>
25日上午10点,可惜去物业的人没有,不知道什么原因?与殷经理聊了个把小时,觉得还是可以沟通的.许多背景不为我们所知,可能是最大的问题.其实按他的说法,他们物业也很无奈,他们很清楚,他们的角色是为业主服务,业主是主人.但,与开发商的关系也很微妙,不太好说.我也不客气,说了上次的座谈会,你们那的年轻的姓江的主管话太多,有点老三老四,说什么业主委员会的成立条件不够...是你该说的吗?应该是开发商与我们业主说才对,我们没委托你说,你那么多话!其实我感觉他们毕竟年轻,看问题太简单化了,把这里的业主的修养好,客气,谦虚....当做是在求他们.......说了那么多,还是希望他们成熟的真诚点,用心点,不然你兜里的钱怎么会多起来呢?谁会再给你呢?希望高力高管别再给他们加工资,应该把培训作为礼物赏赐他们,.使得他们变的听话,聪明起来,这样我们大家的日子都好过,不用操心怎么去调教他们.....[em06]</DIV>
殷工是高利物管派来的比较让人满意的一位,我家的报箱前后找了2个月,也是很窝火,最后找到殷工,他保证今天一定给我修好,我等了一天还是没来,本想第2天找他理论,谁知第2天8点修理工就上家里来了,一见面就说:殷工昨晚10点多突然想起我家的报箱找到修理工让他马上来修,修理工说这么晚会打扰业主休息,还是明天一早就去。我顿时气消了。殷工那摊子工作都是琐事,难免顾此失彼,谁都有忘事的时候。听了修理工的解释,我倒生出一点感动,殷工后来也专门向我解释。如果物管领导能向殷工这样认真工作就好了。可惜陆经理根本不把物业工作当回事,江主管工作方法太粗暴,修养太差。甚至拍桌子,说很多过头话,有些传闻我无法核实,但听说和他有关,门卫收费也是他主管的工作。所以,我倒建议让殷工来做物业经理。这3个高利物管人员,殷工工作最忙最辛苦,每次去都看到他在忙着干这干那。 |